未来职场如何立于不败之地

　　十九世纪工业革命以机器取代人力时，造成一波失业潮，未来人工智慧将取代中层主管，上班族要如何应对呢？专家建议，唯有具备机器人不能取代的“跨文化能力”、“语言能力”及“情境智商”，才能在未来职场中立于不败之地。

　　语言能力是上述其他两种能力的基础，美国人力资源管理协会的研究报告即指出，“受限语言文化的差异，导致无法了解他人用词，而造成职场误解”，是未来职场最大的挑战。

　　台湾人英文学不好，不是教育问题，而是管理问题，专家认为，培养英文能力不可能一蹴可几，应规划10年的语言学习计划，一步步学习，有语言基础，才能培育出全球化人才。

　　年轻人不要再拿“学英文要有天分”当借口，应及早做好语言学习规划，这样未来在职场上才有竞争力。(沈育如，文章摘自台湾《联合报》

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